关于省人大十三届七次会议第20220475号建议的答复

鲁牧办字〔2022〕5号 

省人力资源社会保障厅：

关于刘芳美代表提出的《关于进一步落实基层专业技术人员有关待遇的建议》收悉，我局高度重视，经与部分市部门沟通了解，提出如下答复建议：

一、全省畜牧兽医乡镇站基本情况

据内部统计，济南、青岛、淄博、东营、烟台、潍坊、威海、日照、临沂、德州、聊城、滨州、菏泽等市所辖的73个县（市、区）实行县级向乡镇（街道）派驻畜牧兽医站体制,共计804个乡镇畜牧兽医站，在编在岗人员约3800人；其他县（市、区）主要由乡镇（街道）统筹工作力量，依托乡镇农业农村综合服务中心等机构履行相应职能。

二、有关文件指导落实情况

为推动基层畜牧兽医医疗卫生津贴、乡村人才振兴若干措施落实，在相关文件印发后我局第一时间通知各市畜牧兽医主管部门，建议各市积极与当地人社部门沟通汇报，争取落实相关待遇。自2016年开始，通过全省畜牧兽医人事科长会、全国农业农村人事劳动统计、全省优秀乡镇畜牧兽医技术人员培训班等宣传我省关于推进乡村人才振兴若干措施、有关职称评审及岗位竞聘相关政策。2019年8月为贯彻落实《国务院办公厅关于加强非洲猪瘟防控工作的意见》，经征求贵厅意见在《山东省人民政府办公厅关于加强非洲猪瘟防控工作的实施意见》（鲁政办发〔2019〕22号）中明确提出“切实落实动物疫病防控技术人员和官方兽医有关津贴”，督促各地落实有关待遇。

三、下一步工作打算

结合刘芳美代表的建议，下步工作中，我们将进一步摸清基层畜牧兽医系统落实有关文件情况，为贵厅决策提供基础数据。二是根据省级以上财政资金安排情况，在全省开展乡镇畜牧兽医站标准化建设，提升基层工作条件和硬件设施。三是依托省级继续教育平台推动基层畜牧兽医专业技术人员能力提升。

联系人：孙科，0531-51788827

山东省畜牧兽医局

2022年3月4日